毕业后是否留在泰国和职业发展

英语类人才需求饱和了吗?什么样的外语人才吃香?

2018/1/11 18:00:11 | 作者:admin | 来源:

目前,包括小中大学在校生,各种培训机构以及其他方式学习英语的人群,中国约有3亿多人在学英语(专业和非专业),高校每年外语类毕业生约20万人,学英语类专业毕业出来还有没有出路呢?答案是肯定的,英语依然是需求最旺盛的语种,究竟需求量有多少呢?请跟随iGET联盟,通过中国知名综合招聘网站智联招聘和前程无忧的数据来看一看。

搜索关键词:英语

职位类型:全职

工作经验:不限

学历要求:大专及以上学历

月薪:不限

数据来源:智联招聘网站

时间:2017年12月11-2018年1月11日17:10


在春节前这样的招聘淡季,智联招聘网站上,每个城市的需求量依然过万,甚至两万多,可以算是非常可观的数据。


搜索关键词:英语

职位类型:全职

工作经验:不限

学历要求:大专及以上学历

月薪:不限

数据来源:前程无忧网站

时间:2017年12月11-2018年1月11日17:00


从总体数据来看,前程无忧的总量更甚于智联招聘,上海近一月的需求量达到六万多。工作是有的,就看你有没有才。

另外据悉,全国职业翻译有4万多人,从业人员超过50万人,专业翻译公司有3000多家。目前全国同声传译的从业人员数目不超过500人,北京优秀的英语同传不超过30名,上海也仅有20名左右,其他城市则非常稀缺。市场上以各种形式从事翻译工作的人很多,但真正有水平、受过专业训练的翻译人才很少,高水平的翻译大约占总数的5%,甚至更少。高端英语人才严重缺乏,高级翻译缺少九成多,能够胜任国际会议口译的专业人员数目就可想而知。

语言是一种交流工具,显然比其他专业具有更广泛的适用范围。但是目前我国外语人才培养中,跨学科跨专业的学习少,对行业背景知识了解少,专业知识欠缺,毕业生难以适应当前经济科技等各项事业的迅猛发展。因此,英语专业人才缺乏相应专业知识或技能背景,难以胜任工作。

单一的外语人才已经不再吃香,精通外语,掌握专业和技术等专业知识的复合型外语人才在就业市场上依然颇受青睐。相对于过去那种针对性不强、定位不够清晰的通用英语,企业更愿意招聘复合型英语人才。

随着“一带一路”的深度融合与合作,对外语人才的知识结构和素质提出了更高的要求,也改变了传统的衡量人才的标准,尤其需要能够支持基础设施建设、能源、资源、经贸、技术研发等相关领域合作的外语人才,未来需要更多的跨界复合型外语人才。

在这个需求旺盛,高端人士和复合型英语人才严重缺乏的情况下,iGET联盟觉得,对个人来讲,出国留学无疑可以弥补国内外语人才培养的某些缺陷,选择英文授课专业,不仅仅英语技能得到了全面的提升,还掌握了所学专业的技能,并且对所在国家的文化背景充分了解,这种复合型人才更容易融入当地的工作和生活,更符合时代和环境需求。

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